A quarta edição do relatório Women @ Work, da consultoria Deloitte, ouviu 5.000 mulheres de dez países, incluindo 500 brasileiras, e revela áreas negligenciadas no ambiente corporativo.
Na realidade laboral contemporânea, as mulheres continuam enfrentando desafios que impactam diretamente sua saúde física e mental, além de uma preocupante falta de segurança no ambiente de trabalho. O relatório *Women @ Work* traz à tona esses desafios, mostrando como o desgaste psicológico, as dores físicas persistentes e a insegurança no trabalho são problemas recorrentes e negligenciados, especialmente entre as mulheres brasileiras.
De acordo com os dados, o número de mulheres que relatam problemas de saúde mental relacionados ao estresse e à sobrecarga de trabalho é alarmante. A falta de suporte adequado e a ausência de políticas corporativas voltadas ao bem-estar feminino agravam ainda mais essa situação, tornando o ambiente de trabalho um espaço hostil para muitas.
Além disso, a pesquisa destaca a dor física como um dos fatores críticos. Muitas mulheres enfrentam jornadas exaustivas que resultam em condições crônicas de saúde, muitas vezes ignoradas pelas empresas. A falta de ergonomia adequada, pausas insuficientes e a pressão exacerbada por produtividade são algumas das causas apontadas.
Outro ponto crucial abordado pelo relatório é a questão da segurança. As entrevistadas relataram sentir-se vulneráveis no trabalho, seja pela falta de medidas efetivas contra assédio ou pela ausência de protocolos de segurança física, especialmente em setores que exigem trabalho noturno ou em áreas isoladas.
